Минтруд рекомендовал перевести на «удаленку» как можно больше сотрудников без сокращения зарплат
Минтруд рекомендовал работодателям в России перевести на «удаленный» режим как можно больше трудящихся из-за ухудшения эпидемиологической обстановки по коронавирусу.
Решение о переводе сотрудников предприятия должны принять самостоятельно. Перевод «на дистант» не должен влиять на заработную плату.
Рекомендация о переводе поступила со стороны Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений «в связи с кратным ростом заболеваемости COVID-19». Речь идет о рекомендации перевести на «дистанционный режим работы максимально возможное число работников».
Соответствующий документ утвержден на заседании РТК 28 января 2022 года, сообщило агентство РИА Новости.
В России с начала января ежесуточно фиксируется рекордное количество заболевших коронавирусом. За минувшие сутки в стране выявлено 125,8 тыс. таких случаев.
В Роспотребнадзоре ожидают, что пик заболеваемости наступит в середине февраля.
Большинство российских регионов рекомендовали работодателем перевести на удаленный режим работы до 30% сотрудников, а также лиц старше 60-65 лет и с хроническими заболеваниями.
Подписывайтесь на наш TG-канал, чтобы быть в курсе всех новостей и событий!
Фото на обложке: pexels.com
Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Материалы по теме
-
Пройти курс «Просто о сложном: первые шаги в бизнесe»
- 1 Отвыкли общаться вживую? Вот как это исправить Вспоминаем, как говорить с людьми за пределами экрана 29 августа 14:15
- 2 Как внедрить систему учета рабочего времени в компании Как получить от учёта рабочего времени максимальный эффект 27 августа 13:50
- 3 Miro продолжит оказывать услуги бесплатным российским клиентам Ранее компания объявила, что закроет доступ всем российским пользователям 21 августа 20:17
- 4 Платформа Miro отключит аккаунты из России и Белоруссии 12 сентября Компания прекращает работу на рынках этих стран 14 августа 20:24